新起点 ，新征程
在2022年盛夏
我们欣喜地迎接
又一批新鲜血液加入供水各人庭
后浪入海 ，同向未来
新员工培训的精彩点滴
小编带你一起回首！
为使新员工深入相识企业文化 ，迅速融入事情情形 ，增强对企业的归属感与责任感 ，公司于6月20日-21日开展了新员工培训 ，共计30余名新员工加入。
企管科科长王兰代表公司对新员工的加入体现接待并作发动讲话 ，希望新员工能以此次培训为起点 ，以成为供水家庭的一份子为豪 ，关注企业生长偏向 ，注重一样平常学习积累 ，将自身生长与企业生长细密相连 ，在通俗的岗位上成绩欠亨俗。
此次新员工培训课程内容富厚 ，涵盖了清静生产管理、通讯报道写作、企业规章认知、事情态度等方面 ，同时 ，旅行与授课相团结 ，让各人对公司有了全方位、更立体的熟悉。
在清静教育课程中 ，讲师李袁园从清静基础知识睁开 ，解说了我国清静生产基本目的、清静形势 ，并团结供水行业现实 ，分享了水行业清静生产中重点关注的问题以及怎样举行自我� ；� ，还对新员工举行了清静知识考试。
通讯报道是企业宣传的主要窗口 ，人人都可以是通讯员。讲师陆羊从写作的益处、优异通讯稿的特点、照片构图技巧等方面 ，为各人图文并茂地解说了通讯稿的创作要点 ，提振了新员工为公司做好宣传事情的信心。
不以规则 ，不可周遭 ，企业的规章制度是一个企业运作有序化、规范化的包管。讲师华美莎在向导新员工学习了员工行为规范、审核制度后 ，还让各人一同寓目了公司运动精彩集锦 ，加深了新员工对公司的相识与熟悉。
在新员工事情态度课程中 ，讲师王汉镭将多年的事情履历与各人分享 ，以新员工入职后应以何种态度面临事情生涯睁开话题 ，勉励新员工满怀热情进入事情状态 ，成为靠谱、扎实、肯干、勤学的优异供水人。
授课竣事 ，新员工还前往运管指挥中心、蜀山营业所、第三水厂举行了旅行学习 ，对公司的生产管理、运营规模、营业模式有了基础的相识。
后浪奔涌 ，未来可期！全体新员工将踏上职业生涯的新征程 ，融入供水各人庭 ，继续起供水人的使命与继续 ，在岗位上实现自身价值 ，为公司生长注入蓬勃力量！
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