为提升化验职员的藻类应急检测能力，明确水质新旧国标异同，更好地顺应新国标要求，水质科约请杭州环析检测有限公司检测室主任、生态情形监测正高级工程师吴晓芳，围绕藻类检测、异味处置惩罚以及生涯饮用水新国标举行了新一轮的培训和宣贯。水质科全体员工及水厂化验室40余人加入。

怎样面临今年4月1日最先实验的生涯饮用水新国标？本次培训对新版GB5749-2022，从文本转变、指标转变、重点释义、以及标准怎样执行举行了详细的解读。水厂化验室需重点关注新国标中指标名称和指标限值的修改，如“耗氧量”“亚氮”等名称将被“高锰酸盐指数”“亚硝酸盐”等名称取代，污浊度、游离氯等项目国标的最高限值更严酷。中心化验室需更关注通例指标和扩展指标项目的转变，未来新型消毒副产品、新型污染物、新型除草剂、致嗅物等物质将被纳入一样平常检测事情。

针对近年来夏日藻类爆发引发的一系列水质突发事务，公司及水厂各部分应该怎样预警、如那里置？吴先生凭证多年藻类处置惩罚履历，从藻类及异味的关系、藻类生长特征、历史监测数据、藻类及异味去除方法等多方面举行剖析，从理论剖析到实践案例，分享了藻类处置惩罚履历，并针对钱塘江原水与各人探讨了最佳处置惩罚计划。

培训竣事后，各人收获满满，“新国标文件一直看不懂，经由先生的梳理，现在知道生产报表怎么修改了”。台上全心“讲”、课上认真“听”、课后实时“用”，公司水质科力争让培训成为化验员的“加油站”，一连推动水质检测的规范、精准、高效的开展。