为提升下层管理职员综合素养和管理能力,提高岗位责恣意识,培育工匠精神,11月6日,临江水处置惩罚厂班组长加入全省2018污水处置惩罚厂科班长综合管理能力培训,与全省20多家水处置惩罚企业科班长一起学管理。
课堂上,先生从管理者的自我定位、自我修炼与提升入手,对污水处置惩罚厂现场管理、细腻管理、清静管理、执行管理等方面举行解说,并通过现场影象、案例剖析、头脑风暴等形式,使学员深刻意识到,要提高污水处置惩罚的焦点竞争力,必需提高下层厂区的执行力,要害要提高科班长的管理能力,需在思索中一直学习与提升。
通过培训,参培职员将团结岗位特点,把管理的艺术与智慧运用到实处,打造一支高效能的现代化团队,助力公司高质量生长。
此前,钱江水处置惩罚厂班组长也加入了该培训。